مقدمه ای بر مفاهیم مدیریت استراتژیک سازمانی

سازمان به معنای عام،بزرگ کننده ی قدرت و نیز مبنای بسیاری از نظم و ترتیب ها و عامل آینده نگری درجامعه هست.
ظهور سازمان های اجتماعی و گسترش روز افزون آن ها یکی از خصیصه های بارز تمدن بشری است و بدیهی است که هر سازمان اجتماعی برای اهداف خاصی طراحی شده و با توجه به ساختارش نیاز مند مدیریت است.
در مدیریت سازمانی اموری چون، ارتباط انسانی و عوامل موثر بر ارتباطات وراه اهی بهبود آن در گروه های رسمی و غیر رسمی مطرح است.